教导人管理的经典句子图片

1、目睹你两鬓的白发，追忆你逝去的年华，你为了育儿养家，不惧雨打风刮，哪怕雷电交加。父亲节对您说出我的心里话：谢谢您，亲爱的爸爸！

2、世界上每家破产倒闭的大企业中，%是因为企业管理者的决策不慎造成的——世界著名的咨询公司——美国兰德公司

3、经过三年的恋爱长跑后，江丽与丈夫喜结连理。一年后，儿子降临，婆婆也从老家赶来照顾孙子，一家人其乐融融。可随着儿子的长大，江丽与婆婆经常为如何教育孩子发生争执。为培养儿子的独立性，从儿子两岁开始，江丽就让他做些力所能及的事，如洗自己的袜子手绢等。每次，婆婆都会出面干涉：“娃儿还小，大人自己做嘛。小孩玩水引起发烧就不好了。”

4、做事之前先学会做人！平平凡凡一点，安安静静一点，做事认真一点！说话小心一点！心眼机灵一点！动作灵活一点！每天努力一点，时刻期盼一点！

5、抽刀断水水更流，举杯消愁愁更愁。——李白《宣州谢脁楼饯别校书叔云》

6、没人喜欢一无是处只会夸大其词的下属，只有真正将才华转化成了价值和效益，才能证明自己是真正的千里马，升职还是要靠实力。

7、晚生末学

8、不是没办法，而是没有用心想办法。用心想办法，一定有办法，迟早而已。

9、6S-思一思,研究改善措施,试一试,坚持不懈努力

10、万般绝忘，非常绝忘！忘而却步

11、好的管理者就是要组织离了你照样转！

12、企业在市场竞争中输赢的关键在于其核心竞争力的强弱，而实现核心竞争力更新的惟一途径就是创新。

13、每家肯德基餐厅都统一配有烤箱和炸锅，餐厅会根据顾客流量，制定烹制计划表，以保证顾客吃到新鲜加工的食品。超过最佳赏味期还未被买走，这些食品就会按规定进行处理，不会再被食用。

14、海水退潮的时候，把五彩的贝壳留在沙滩上。我们毕业的时候，把诚挚的祝愿献给老师。

15、李老师勤勤恳恳；～；为教育事业献出了毕生精力。

16、人人事事讲安全，平平安安永向前。

17、美育者，应用美学之理论于教育，以陶养感情为目的者也。

18、57)小公司的战略说穿了就是两点：活下来，挣钱！

19、四六）流星的明亮和短暂，带给我们最美好的祝愿和希望，而它却划过天空永远消失在那儿。

20、三关于管理者的名言警句

21、为人不能像打台球，对自己有利时一分也不放过，对自己不利时也不给别人机会。

22、能得到家长和孩子的尊敬和喜爱，这是教师的价值所在。

23、管理从思想上来说是哲学的，从理论上来说是科学的，从操作上来说是艺术的。

24、基层管理者要带好团队，不断地做好事，一层一层往上走。要有积极和赢的心态，还要将其灌输给团队。

25、一一）鹤发银丝映日月，丹心热血沃新花。

26、★清·李渔《曲话·结构》

27、性格决定命运，气度影响格局。

28、寸字旁的字：对将尊射导寺寸封寿寻尉尅尃寽尌导対专尀对専将寻。

29、永乐十一年(公元1413年)九月，已经是吏部封检司员的陈诚，终于迎来了他的第二次西域之行——八位出使帖木儿帝国的使臣，担任大明的“教务长”。对于这次任务，陈诚做了周密的计划，并请朱迪挑选“元朝遗民”陪伴他出行。代表团从北京出发，经玉门关进入西部地区。经过一年多的长途跋涉，它终于在第二年10月到达了帖木儿帝国的首都赫拉特(现在的阿富汗赫拉特市)。陈诚访问了帖木儿周围的中亚国家，先后被封为“达什干”“遗落”“塞兰”“沙鲁海牙”等国的国王，任大明大使。公元1414年10月，帖木儿国王沙哈鲁在赫拉举行盛大仪式欢迎陈成一行。会见中，陈诚以其作为大国使者的优雅风度赢得了沙哈鲁的尊重。当然，也有“不和谐”的插曲。沙哈鲁的将军们，阿哈黑，一个“秋华派”，他们的祖先曾经是元朝的重要大臣，当场发动攻击，指责明朝赶走了元朝，并且一直是蒙古人的敌人。陈诚更是针锋相对，坦率地说，“国家的运气只在德国，不在魏。”。接着，一一列举了元代各族旧臣在明朝受到优待的事实，并由出使的回族官员萨杜牧“现身”现场。告诉帖木儿国的君主和大臣：明朝和帖木儿国之间的良好沟通是“以德护民的行为”，如果他们再争论下去，只会“给你们国家的整个生活带来灾难”。帖木儿的君主和官员对阿哈黑的礼遇印象深刻，阿哈黑被沙哈鲁当场囚禁。曾在帖木儿帝国占据重要地位一贯主张与明朝作战的“秋华派”彻底失势。后来，沙哈鲁在内宫为陈诚一行举行了家宴，并让他的“继承人”Ug访问陈诚，表达了世世代代与大明友好相处的愿望。

30、不该发怒的时候发怒，就像鬼迷了心窍。生活中，我们经常有一个坏习惯，就是遇到烦心事，心生不悦的时候，很容易对身边的人发脾气。

31、只有制度没有文化：要么执行有力，要么执行崩盘！只有文化没有制度：要么自然推动，要么软弱无力！只有文化和制度是相溶匹配的，才能将执行力度发挥到极致！

32、尅(kè)，10画，左下包围结构，部首：寸

33、没有成果不好的下属，只有执行不力的上司。下属不会做出你希望的结果，只会做你将要检查的事情，检查让计划落地生根。

34、发怒，是用别人错误惩罚自己；烦恼，是用自己的过失折磨自己；后悔，是用无奈的往事摧残自己；忧虑，是用虚拟的风险惊吓自己。

35、管理就是决策。——赫伯特·西蒙

36、会玩爱乐，所以朋友很多；你悟性很强，思维敏捷，所以理科学习见成效；你做事从兴趣出发，定力不足，意志力不够，所以成绩不稳定；你性格很好，含而不露与世无争，但又不甘示弱。你优点很多，也有许多毛病，我想掌握好的方法，是学业有成的前提；打下好的基础，是事业发展的必须；养成好的习惯，是终生受益的伟业。“男儿不展风云志，空负天生八尺躯”，赶快调整好自己的步伐，赶上去，你一定会展鸿鹄之志。

37、性格决定命运，气度影响格局。

38、將(jiāng)，11画，左右结构，部首：寸

39、管理就是用合适的方法管人管事。

40、對(duì)，14画，左右结构，部首：寸

41、执行不力的三大病症：制度缺位人员平庸文化迷失！执行病症的三大对应良药：对制度-没有条件！对人员-没有借口！对文化-没有不可能！

42、一一九）老师，感谢您用自己的生命之光，照亮了我人生的旅途。

43、把一件简单的事做好就不简单，把每一件平凡的事做好就不平凡。

44、循循善诱是一个成语，拼音是xúnxúnshànyòu。循循：有次序的样子；善：善于；诱：引导。意思是指善于引导别人进行学习。出自《论语·子罕》：“夫子循循然善诱人。”

45、一个能从别人的观念来看事情，能了解别人心灵活动的人，永远不必为自己的前途担心。

46、教导近义词：指示，指引，教养，教训，教化，指挥，指点，指导，教诲，训导，领导，教会，教学，熏陶，辅导，引导，教育，训诫，训诲，教授

47、断无蜂蝶慕幽香，红衣脱尽芳心苦。——贺铸《芳心苦·杨柳回塘》

48、（1）系统原理：包括整体性原理动态性原理开放性原理环境适应性原理综合性原理等。

49、企业愿景：　　行业先锋，绿色先行。　　追求卓越，做永不止步的永泰人。　　用和暖之情，传递光和热。　　为社会奉献绿色能源，用永泰之光身心倶暖。战略目标：　　立足新起点，开创新局面。　　超越自我，追求卓越，勇创一流，勇创新高。　　企业精神：　　转变观念，转变作风，让企业文化生生不息。　　优质精神构筑时代精神，时代精神演绎企业灵魂。　　爱岗敬业开拓进取创新服务放眼未来。　　爱岗敬业转变观念增强知识迎接挑战。企业价值观：　　生产规划，重在管理，坚持不懈，永葆佳绩。　　态度决定一切，细节决定成败。　　持诚信互利共荣，以厚德载物。　　控制与提升。工作理念：　　一想二干三成功。　　您的自觉贡献，才有公司的辉煌。　　只有勇于承担责任，才能承担更大的责任。　　决心就是最好的方法，落实就是最大的力度。　　只为成功想办法，不为落后找理由，不把困难当借口，不唯条件论成就。　　以厂为校，以厂为家；互相学习，互相关怀。　　对待工作，我们要求精求细求实。　　全力以赴不一定能成功，不全力以赴就一定不能成功。　　坐而思不如立而行。　　态度决定行为，行为培养性格，性格决定命运。　　今天工作不努力，明天努力找工作。　　今天要办的事今天办，不拖明天；必须要办的事认真办，决不敷衍。　　该做的事，要雷厉风行；在做的事，要精益求精；未做的事，要胸有成竹；已做的事，要开拓创新。　　快乐工作，心中有梦，齐心协力，再振雄风。安全理念：　　生产安全，企业生命之源。　　生命至高无上，安全责任为天。　　只有防而不实，没有防不胜防。　　反违章除隐患保安全促生产。　　安全来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹。　　安全是最大的节约，事故是最大的浪费。　　多看一眼，安全保险；多防一步，少出事故。　　警惕安全在，麻痹事故来。　　落实一项措施，胜过十句口号。　经营理念：　　以人为本，技术革新，创新环保，节能降耗。　　安全节能高效优质。　　用责任放飞梦想，用责任抒写荣光，用责任凝聚力量，用责任铸就辉煌。　　团结尽责开拓创新。　　不为失败找理由，当为成功找方法。　　用心才能创新，竞争才能发展。　　和传统的昨天告别，向规范的未来迈进。　　转变观念转变作风，让企业文化生生不息。人才理念：　　员工是企业最大的财富。　　铸造卓越团队，开创成长人生。　　以德为先，注重能力，强调协作。　　自我提升良性竞争，相互欣赏相互支持。　　以德为先，注重能力，强调协作。环保理念：　　落实环保责任，完善环保制度。　　绿色环保，锐意进取。　　爱护公物，珍惜资源，勤俭节约，共同发展。　　蓝天碧水，你我同行。　　节能低碳，绿色发展。　　抓过程，抠细节，增强环保意识，树立创新意识。管理理念：　　和传统的昨天告别，向规范的未来迈进。　　一颗心为员工谋福利，一股劲构建社会和谐。　　管理无小事：天下难事，必作于易；天下大事，必作于细。　　管理就是树立榜样。　　说了，不等于做了；做了，不等于做到位了。　　坚持每天提高1%，70天工作水平就可以提升一倍。　　企业说到底就是用人，管理说到底就是借力。　　思想统一，形成合力，量才而用，追求团队成功。　　增强大局观，建双赢思维，重沟通调研，形成方法论。　　只有勇于承担责任，才能承担更大的责任。　　管理不是权力，管理是服务责任。　廉洁理念：　　正直诚信，恪守监督并打击损害公司利益的行为。　　廉洁方能聚人，律己方能服人，自正方能带人，无私方能感人。　　葆本色扬正气促廉洁提效益。　　兴企业廉洁之风，举能源发展之力。　　慎独慎微慎言慎行。　　勤为根，俭为本，奢须戒，侈勿学，守住根本方廉洁。企业形象：　　光明照亮大家，真情温暖心田。　　真情服务，和谐共建；电力十足，共创辉煌。　　发光发热，真情暖意。　　和谐于心，卓越于行。　　脚踏实地，实事求是，点滴创新，用数据说话。　　企业以人为本，员工以厂为荣。员工形象：　　培育礼仪员工，创造团队精神。　　同努力，共发展，乐奉献。　　合格的员工从严格遵守开始。　　争做一流员工，共造一流服务，同创一流企业。　　自我提升良性竞争，相互欣赏相互支持。　　始终保持学习心态，不断完善提升自我。　　争做一流员工，同创一流企业。　　合格的员工从严格遵守开始。　　为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象。企业传播语：　　播撒热情，电定和谐。　　用和暖之情，传递光和热。　　热情四射，电力十足，服务于你，美好共享。　　用心用情，真诚服务永不停；悦人悦己，热电联产共繁荣。　　雪中送炭为小家，锦上添花为大家，真诚服务你我他。　　企业的成功源自于每一位员工的付出。

50、六三）园丁，崇高的称号，祝您桃李满天下，春晖遍四方。